Recensione di Dave DeBerardinis su Tavala

Innanzitutto, non stavamo cercando una nuova azienda, avevamo sviluppato un team numeroso in un'azienda precedente, ma il divertimento era appena svanito... forse puoi capirlo? Abbiamo contattato il CEO Allen Davis e il VP Randy Crane, amici e soci in affari della nostra precedente azienda e siamo rimasti sbalorditi dalla trasparenza, dall'integrità e dal piano aziendale che Tavala aveva messo in atto.

Volendo trasferirci in un'altra azienda nel modo giusto, ci siamo dimessi e abbiamo rinunciato a un assegno. La mossa migliore di sempre!

In meno di 10 mesi, il nostro team ha ormai più di 4000 membri, il nostro volume sta iniziando ad accelerare a un ritmo accelerato... Abbiamo i sistemi in atto, tra cui un'app mobile, flussi di opportunità LIVE su Facebook e sul nostro sito dedicato, siti Web di formazione e un sistema di supporto per far crescere i leader!

Forse, come noi, non stai cercando davvero qualcosa di nuovo... e lo capiamo... Se ti capita, contattaci per una conversazione riservata su un'opportunità davvero incredibile. Il tempismo È una legge del successo e forse la più importante. Il tempismo è qui e ora con Tavala! Dave e Joy