LifeVantage lancia la retribuzione giornaliera

Alla luce del COVID-19, in tutto il mondo, le aziende stanno approfittando della pandemia inviando messaggi di “amore a distanza” e di “unione”. Anche se molti condividono questi messaggi nel loro marketing, cosa stanno facendo attivamente per risolvere i problemi, aiutare la propria base di clienti o portare la pace in un’economia con tassi di disoccupazione storicamente senza precedenti?

Poiché molte aziende promuovono licenziamenti dopo licenziamenti e i tassi di disoccupazione sono i più alti degli ultimi decenni, molti lavoratori sono affamati di qualsiasi forma di retribuzione extra. Non con LifeVantage. Si sono impegnati a fare tutto il possibile per ridurre al minimo gli effetti collaterali negativi di questa recessione per i loro distributori. LifeVantage è ormai in trincea. LifeVantage è attivamente impegnata con la propria base di clienti e distributori. Oltre a riallocare i fondi per gli eventi, le spese di viaggio e le spese generali dell'ufficio aziendale nella loro distribuzione sotto forma di premi, promozioni e merce, LifeVantage sta anche pagando i propri dipendenti... più velocemente!

All'inizio di maggio Lifevantage ha lanciato il programma "Daily Bonus". Destinato a far arrivare più velocemente il denaro nelle tasche dei distributori, Daily Bonus calcola, ogni giorno lavorativo, le commissioni guadagnate dal precedente giorno di lavoro di un distributore. Tutte le vendite effettuate vengono conteggiate dall'azienda e l'app LifeVantage notifica quindi il calcolo al distributore ed eroga il pagamento su un fatturato aziendale di tre giorni.

“Questo nuovo terreno è un paesaggio roccioso”,

ha affermato il CEO di LifeVantage Darren Jensen,

"Abbiamo più di una dozzina di progetti e promozioni attualmente in cantiere, tutti volti a garantire che, se non riusciamo a spianare il terreno per le persone del mondo, facciamo del nostro meglio per dotarle degli strumenti necessari per rendere il viaggio il più confortevole possibile.

 

Lavorando fianco a fianco con il CSO Justin Rose, hanno sottolineato in molteplici modi che "... lo sforzo è sempre stato, e sempre sarà, che i [loro] distributori siano una famiglia, e che la famiglia venga prima di tutto".

Il loro bonus giornaliero è stato accompagnato da cambiamenti nei piani di compensazione delle vendite di LifeVantage per tutti i 16 mercati mondiali in cui operano. LifeVantage ha registrato un aumento delle iscrizioni e delle vendite, e ancora di più nei mercati aperti di recente come Taiwan, Nuova Zelanda e Tailandia. Non è ancora stato visto se ciò sia il risultato dei loro sforzi dedicati alla base di distributori o di un numero maggiore di popolazioni che si rivolgono ad attività commerciali da casa in società socialmente distanziate e in quarantena.

Una cosa è certa. Nel mezzo dell’attuale caos economico creato da COVID, LifeVantage mira a garantire che i propri imprenditori rimangano lontani da questo percorso e fuori dai pericoli. Come direbbe LifeVantage, “Aziona l’interruttore, sentiti meglio, fai di più”.

Per saperne di più sulle opportunità di bonus giornaliero di LifeVantage o iscriverti come distributore, visita LifeVantage.com.

Informazioni su LifeVantage

LifeVantage Corporation (Nasdaq: LFVN) è pioniera nella nutrigenomica, una nuova scienza dedicata al biohacking del codice dell’invecchiamento umano. L'Azienda è impegnata nell'identificazione, ricerca, sviluppo e distribuzione di integratori alimentari nutrigenomici avanzati e prodotti per la cura della pelle e dei capelli, tra cui la linea di prodotti Protandim® scientificamente convalidata, gli integratori alimentari Omega+ e ProBio, la linea TrueScience® di prodotti per la pelle infusi con Nrf2 e prodotti per la cura dei capelli, Petandim™ per cani, miscele Axio® Smart Energy Drink e il sistema intelligente di gestione del peso PhysIQ™.

LifeVantage è stata fondata nel 2003 e ha sede a Salt Lake City, Utah. Per maggiori informazioni visita www.lifevantage.com.